يسر سِناد، الشركة الرائدة في مجال توفير خدمات معالجة البطاقات والدفع في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، وهي شركة تابعة لشركة بنفت، بإعلان ترقية عدد من الموظفين المتميّزين من مختلف الأقسام في الشركة، وتم ترقية اثنين منهم إلى مستوى الإدارة التنفيذية.
كجزء من جهود التوسع وتطوير القيادة الإستراتيجية، قامت سِناد بتعيين حسن محمد حسن مساعدًا للمدير العام لدعم الأعمال، وصلاح الرفاعي مساعدًا للمدير العام لتكنولوجيا المعلومات ومركز الاتصال، حيث يملكان خبرة ممتدة ستؤدي تعييناتهما إلى تعزيز الفريق التنفيذي للشركة ودعم مبادرات النمو المستقبلية.
وتلتزم سِناد بتقدير ومكافأة التميز في عمل موظفيها وإنجازاتهم. وتأتي هذه الترقيات نتيجة انعكاس إيمان سِناد برعاية وتطوير المواهب داخل الشركة. حيث تمت ترقية الموظفين: خليل بوشهري، عبدالعزيز محمد، فيصل ناصر، وليد المطوع، حمد أصغر، صفية المرباطي، وناصر القاسمي، حيث أظهر باستمرار كل واحد من هؤلاء الموظفين مهارات استثنائية مقدمين التفاني وتجاوز متطلبات أدوارهم مما يشكلون دورًا مساهمًا في نجاح شركة سِناد، حيث ستسمح لهم مناصبهم الجديدة بتحمل مسؤولياتٍ أكبر وقيادة الفريق في أقسامهم.
وأعربت رنا المعيلي، الرئيس التنفيذي لشركة سِناد: «يسعدنا أن نعلن ترقية هؤلاء الموظفين الاستثنائيين، حيث شاركوا بإسهامات فريدة، ونحن على ثقةٍ من أن أدوارهم القيّمة ستعزز أداء الشركة. وتعد هذه الترقيات بمثابة شهادة على التزامنا بتقدير مواهب الموظفين في سِناد. ونحن نهنئ كل واحد منهم على الترقيات التي استحقوها بجدارة ونتطلع إلى نجاحهم المستمر خلال مسيرتهم مع سِناد».
ومع استمرار سِناد في النمو والتوسع، فإنها تظل ملتزمة بتعزيز ثقافة التميّز والابتكار والتطوير المهني. حيث ستواصل سِناد الاستثمار في نمو ونجاح موظفيها لأنهم يمثلون الاستثمار القيّم في الشركة، مما يضمن حصولهم على الموارد والفرص اللازمة لتحقيق النجاح في حياتهم المهنية.
هل ترغب بالتعليق على الموضوع؟
لا تتردد في إعطاء تعليقك ومشاركة رأيك