أكّدت وزارة الصحة في ردها على السؤال البرلماني المقدم من الدكتورة ابتسام محمد الدلال عضو مجلس الشورى أن دراسة وتحديد الاحتياجات التدريبية تتم كل سنتين، وتكون بناءً على المعطيات المتغيرة وهي عدد الاستقالات، وطلبات التقاعد، بالإضافة إلى خطة بحرنة الوظائف، وبناءً على هذه المعطيات يتم تحديد الاحتياجات المطلوبة في التخصصات.
وفيما يتعلق بالميزانية المخصصة للتدريب أوضحت وزارة الصحة أن ميزانية التدريب لسنة 2021 بلغت (656.424) ديناراً بحرينياً، أما بالنسبة إلى ميزانية سنة 2022 فقد كانت (1.700.841) ديناراً بحرينياً، بينما بلغت ميزانية برنامج تدريب الأطباء المقيمين بمجمع السلمانية بدعم من صندوق العمل تمكين (2.232.499) ديناراً بحرينياً لسنة 2022.
وبينت الوزارة أن تحديد خطة الابتعاث يتم بحسب حاجة الأقسام الطبية للتخصصات الدقيقة، ما يسهم في رفع مستوى جودة الخدمات الصحية والتأكد من أن يتم توفيرها في كافة التخصصات، لافتةً إلى أنه تم إعداد خطة الابتعاث لعام 2023-2024، التي تشمل 30-35 شاغراً تدريبياً في مختلف التخصصات الطبية.
وأضافت الوزارة أن تحديد الشواغر التدريبية يتم سنوياً، وذلك بناءً على القدرة الاستيعابية للتدريب في كل تخصص والتي يتم تحديدها بحسب المعايير الدولية للتدريب، وعدد الاستشاريين، والمتدربين، والأسرة، ذلك بالإضافة إلى تحديد عدد الشواغر التدريبية من قبل هيئات الاعتماد للبرامج التدريبية كالهيئة السعودية للتخصصات الصحية التي تتولى المستشفيات الحكومية التنسيق معها من خلال زيارات اعتماد البرامج التدريبية.
وبينت الوزارة أن عدد الشواغر التدريبية تراوح ما بين 25 و30 شاغراً تدريبياً في السنة خلال السنوات السابقة والتي تتضمن 7 برامج معتمدة من قبل الهيئة السعودية للتخصصات الصحية حالياً، وجار العمل والتنسيق مع الهيئة السعودية لاعتماد 4 برامج جديدة بالمستشفيات الحكومية في عام 2023 و4 برامج أخرى في عام 2024.
وأشارت وزارة الصحة إلى أن مراكز الرعاية الصحية الأولية تسعى لتقديم العديد من الدورات التخصصية للأطباء، والممرضين، وكوادر الخدمات الصحية المساندة، والكوادر الإدارية المختلفة بشكل مستمر وذلك في حدود الموازنات المرصودة للتدريب.
وفيما يتعلق بتدريب أطباء الأسنان أوضحت الوزارة أن إدارة المراكز الرعاية الصحية الأولية قامت بوضع خطة تدريبية مقترحة لعامي 2023-2024، حيث تم تخصيص برامج تدريبية محلية وخارجية لقسم خدمات صحة الفم والأسنان بتخصصات ومستويات مختلفة، بجانب برنامج تدريب خريجي طب الأسنان الذي هو عبارة عن برنامج تدريبي إكلينيكي مكثف على درجة عالية من التنظيم، والهدف الرئيسي منه هو تحسين وزيادة نطاق وجودة الخدمات التي يقدمها أطباء الأسنان في مراكز الرعاية الصحية الأولية، بعد تدريبهم مدة أربع سنوات، وهذا البرنامج يؤهل الأطباء للحصول على شهادة الزمالة من الكلية الملكية للجراحين بأدنبره في طب الأسنان بالرعاية الأولية (MPDC-RCSEd)(MAGDS-RCSEd) والزمالة في طب وجراحة الأسنان المتقدم.
هل ترغب بالتعليق على الموضوع؟
لا تتردد في إعطاء تعليقك ومشاركة رأيك